CHECK POINT 0. Быстрый план действий

Результат:

• У вас есть список задач для подготовки, разбитый на спринты
• Знаете, какие задачи в приоритете и как оптимизировать под них усилия
• Отработали знания на практике и превратили их в навыки
• Быстро получаете фидбэк
• Мониторите свой прогресс
• Знаете, как корректировать стратегию и тактику поиска
• Вы знаете нюансы рынков Европы и США

Практика ▼

• Синк-встреча (2 часа): • Q&A • выборочный разбор спринтов
• Мастермайнд (2 часа): • ретро недели • отработка навыка недели в группах под фасилитацией Виктории Бородиной • групповой разбор спринтов подготовки

Бонусы ▼

• Шаблон для распределения нагрузки по спринтам и отслеживания прогресса
• Гайд «Нюансы рынков Европы и США»

CHECK POINT 1. Резюме с высокой конверсией откликов

Результат:

• ATS хорошо парсит и ранжирует ваше резюме
• Рекрутер за 6 секунд верно считывает ваши сильные стороны и видит, что вы соответствуете требованиям вакансии
• Описанный в резюме опыт по формальным и содержательным признакам соответствует уровню, на который вы метите
• В резюме нет редфлагов и консернов

Практика ▼

• Синк-встреча (2 часа): • Q&A • выборочный разбор резюме
• Мастермайнд: • ретро недели • отработка навыка недели в группах под фасилитацией Виктории Бородиной • групповая прожарка резюме

Бонусы ▼

• Гайд по оформлению резюме
• Шаблон резюме по стандартам топовых компаний
• Примеры резюме для разных уровней
• Аналитик ключевых слов
• Инструкция по использованию ключевиков
• Список сильных глаголов
• Статья The Secret to Finding Keywords in Job Descriptions (советы как использовать ключевики)

CHECK POINT 2. LinkedIn с активным входящим потоком рекрутеров

Результат:

• Ваш профиль оптимизирован под алгоритмы LinkedIn
• В вашем профиле нет редфлагов и консернов
• Входящий поток рекрутеров увеличился
• Качество входящего потока улучшилось — соответствует локации поиска и компаниям, на которые вы таргетируетесь
• Вы знаете, какие дополнительные действия улучшат метрики профиля
• Вы умеете отслеживать эффективность профиля и управлять входящим потоком

Практика ▼

• Синк-встреча (2 часа): • Q&A • разбор 3-5 профилей
• Мастермайнд: • ретро недели • прожарка профилей в группах • групповой брейншторм

Бонусы ▼

• Гайд по LinkedIn
• Разбор ошибок в LinkedIn на примере разных профилей IT-специалистов

CHECK POINT 3. Алгоритм эффективного отклика на вакансии

Результат:

• Вы определили вакансии, на которые таргетируетесь
• Умеете кастомизировать резюме под наиболее привлекательные вакансии
• Знаете способы усилить отклик и умеете их применять
• Ваш процесс откликов организован по таймингу
• Умеете отслеживать отклики
• Умеете собирать и анализировать обратную связь

Практика ▼

• Синк-встреча (2 часа): • Q&A • мастер-класс по кастомизации резюме
• Мастермайнд: • ретро недели • воркшоп и разборы кастомизированных профилей • групповая работа по таргетированию и кастомизации

Бонусы ▼

• Инструкция к подключению рассылок
• Памятка для эффективного отклика
• Примеры сопроводительных писем

CHECK POINT 4. Сильное интро для звонка с рекрутером

Результат:

• Вы знаете правила коммуникации с рекрутером
• В вашем интро нет редфлагов
• Умеете произвести положительное впечатление и звучите дружелюбно
• Четко и убедительно представляете свои опыт, навыки и цели
• Подчеркиваете, как ваши навыки и опыт соответствуют потребностям работодателя
• Создаете впечатление компетентного и заинтересованного кандидата
• Умеете заинтересовать рекрутера, чтобы беседа продолжалась в продуктивном ключе
• Умеете направить разговор так, чтобы подчеркнуть свои сильные стороны и задать важные вопросы
• У вас есть ясное понимание, как будет строиться разговор дальше

Практика ▼

• Синк-встреча (2 часа): • Q&A • разбор 3-5 интро
• Мастермайнд: • ретро недели • прожарка интро в группах • групповой брейншторм

Бонусы ▼

• Алгоритм подготовки к интро / Структура Initial call
• Примеры Intro для LinkedIn-рассылки

CHECK POINT 5. База ответов на частые вопросы рекрутеров

Результат:

• Даете уверенные ответы на вопросы о слабостях, неудачах, пробелах в опыте или смене карьерного направления
• Демонстрируете уникальную ценность, которая отличает кандидата от других в целом и для конкретной вакансии в частности
• Умеете подсвечивать совпадения с ценностями и культурой компании
• У вас есть подготовленные ответы на неожиданные вопросы и вы легко адаптируете их к разным форматам интервью (поведенческим, кейсовым и техническим)
• Можете перенаправить разговор к ключевым достижениям

Практика ▼

• Синк-встреча (2 часа): • Q&A • разбор 3-5 ответов на вопросы рекрутеров
• Мастермайнд: • ретро недели • прожарка ответов в группах • групповой брейншторм по усилению ответов

Бонусы ▼

• Список часто задаваемых вопросов на Initial Call
• Схема сильного ответа
• Примеры сильных и слабых ответов

CHECK POINT 6. Прозрачный процесс интервью в зарубежных компаниях

*доступно только для тарифа Мастемайнд

Результат:

• Вы четко представляете все этапы интервью
• Понимаете, чего от вас хочет интервьюер на каждом этапе
• У вас есть четкая инструкция по составлению структурированных ответов на поведенческие вопросы
• Понимаете, по каким критериям вас оценивают и знаете, как соответствовать им
• Знаете алгоритм коммуникации и действий на интервью
• У вас есть минимально достаточный план подготовки (ресурсы и темы) для функционального интервью

Практика ▼

• Синк-встреча (2 часа): • Q&A • разбор ошибок кандидатов на интервью
• Мастермайнд: • ретро недели • прожарка ответов на типовые вопросы интервью • групповая практика поведенческих вопросов

Бонусы ▼

• План-минимум подготовки по Algo Interview
• План-минимум подготовки по System Design Intervieww
• Как вести себя на алгоритмическом интервью?
• Как вести себя на System Design интервью?
• Подборки мок-интервью по SD
• Подборки мок-интервью по алгоритмам
• Behavioral Interview Questions